Actuellement coordinateur pédagogique à la mission de lutte contre le décrochage scolaire, je souhaite aujourd'hui évoluer vers un poste d'encadrement et de coordination soit dans un CFA, soit dans une structure de formation continue.
Agent de liaison entre les apprentis en licence professionnelle, en bac professionnel et en bts, leurs tuteurs pédagogiques, les CFA partenaires, les entreprises et l’Université (10 formations, 100 apprentis 60 entreprises et 80 professeurs) Gestion des absences, gestion des emplois du temps, gestion des inscriptions et du recrutement des formateurs, gestion des paies des formateurs, suivi entreprise (relationnel avec les maîtres d'apprentissage, les services RH et communication)
Suivi et prise en charge des apprentis en difficulté (Procédure de suivi qualité mise en place par la région)
Montage de dossiers d’habilitation pour l’ouverture de nouvelles formations : acceptés avec avis très favorable.
Aide des candidats dans leur recherche d'entreprise d'accueil (sessions de TRE, recherches d'offres, transmission de Cv...)
Actions de communication et de promotion des formations (mailing, présentations en classe, salons, rencontres en entreprise etc…)
Cours d'anglais de préparation au TOEIC en licence professionnelle
Accueil des stagiaires, montage des équipes pédagogiques, du planning et des emplois du temps
coordination avec l'intendance de l'établissement,
Cours d'anglais et de Techniques de recherche d’Emploi...
Description de l'entreprise
UFA JULES FERRY VERSAILLES (80%) GRETA DES YVELINES '20%)