Tristan de Cande
Marketing Manager dans l'industrie des semiconducteurs
36 ans
Permis de conduire
Dallas (75206) États-Unis (Texas)
En poste
Indisponible
Je veux que ma carrière soit dirigée par des defis techniques et managériaux à l'échelle internationale. Je suis à l'aise dans de nouveaux environnements et privilégie le travail d`équipe.
Ma formation m’a permis de me doter d’une double compétence grâce à mon Mastère Spécialisé en Management de la Technologie et de l’Innovation et à mon cursus technique d’ingénieur généraliste dans le domaine des Technologies, de l’Information et de la Communication. J’ai ainsi la dimension managériale et la vision globale de la gestion de l’innovation, allié à une grande compréhension des enjeux techniques de projets complexes.
Ma principale spécificité est ma curiosité et mon intérêt pour tout.
Avec les 3 écoles dans les 3 pays dans lesquels j’ai étudié, j'ai acquis une certaine aisance à m'intégrer dans un nouvel environnement. Ma flexibilité et ma nature facile à vivre ont aussi facilité cette adaptation. Grâce à cette expérience, je parle maintenant couramment Anglais, Espagnol et Français qui est ma langue maternelle.
Ma formation m’a permis de me doter d’une double compétence grâce à mon Mastère Spécialisé en Management de la Technologie et de l’Innovation et à mon cursus technique d’ingénieur généraliste dans le domaine des Technologies, de l’Information et de la Communication. J’ai ainsi la dimension managériale et la vision globale de la gestion de l’innovation, allié à une grande compréhension des enjeux techniques de projets complexes.
Ma principale spécificité est ma curiosité et mon intérêt pour tout.
Avec les 3 écoles dans les 3 pays dans lesquels j’ai étudié, j'ai acquis une certaine aisance à m'intégrer dans un nouvel environnement. Ma flexibilité et ma nature facile à vivre ont aussi facilité cette adaptation. Grâce à cette expérience, je parle maintenant couramment Anglais, Espagnol et Français qui est ma langue maternelle.
Assistant chef de projet
Schneider Electric - Automation
Avril 2012
à octobre 2012
Stage
Carros
France
- Marketing amont sur un projet innovant de service aidant à la maintenance du parc installé d'équipement industriel de production grâce à l'internet des objets
- Élaboration d'un prototype de démonstration dans l’usine de Schneider Electric à Carros en collaboration avec divers acteurs.
- Contribuer à l’évaluation d’un processus OCP global
- Participer à d’autres études marketing
Détails de l'expérience
- D'avril à Juin 2012
1/ Contribuer aux études marketing amont en collaboration avec la plateforme innovation et d'autres BUs
Inclure la future offre de service de traçabilité au processus global de création d'offre OTM
Participer à des entretiens clients pour valider la segmentation marketing
Participer à la réalisation d'un diagnostic
Contribuer à la réalisation de business cases et du business plan final contenant les specifications - De Juillet à Août
2/ Réaliser des field tests dans l'usine de Carros en collaboration avec de multiples acteurs (équipe innovation
, industrialisation, R&D, équipe maintenance, ...).
Les objectifs sont de::
Identifier les différentes propositions de valeur que Schneider Electric peut offrir aux clients
Identifier les difficultés techniques
Comprendre et évaluer les besoins quand à l'implémentation des nouvelles offres - Pendant toute la durée du stage:
3/Contribuer à une évaluation globale des processus OCP
A partir de nos défis et objectifs, proposer une approche spécifique afin de collaborer avec la veille stratégique
Participer à d'autres études marketing - Compétences améliorées:
- Communication interne & externe: savoir convaincre les clients et la hiérarchie de l'entreprise de la pertinence du projet avec les besoins et la stratégie. C'est de l'intrapreunariat en quelque sorte puisque j'étais au lancement du département de création d'offres de service à la base installée.
- Esprit de synthèse: Pour pouvoir communiquer efficacement sur le projet, il faut adapter sa présentation à tout type de public. Les présentations peuvent être courtes ou longues, adressées à Schneider Electric, ses partenaires de développement ou ses clients, etc.
- Relation client: Ecoute des besoins, aisance relationnelle dans un cadre professionnel...
- Communication interne & externe: savoir convaincre les clients et la hiérarchie de l'entreprise de la pertinence du projet avec les besoins et la stratégie. C'est de l'intrapreunariat en quelque sorte puisque j'étais au lancement du département de création d'offres de service à la base installée.
Description de l'entreprise
Schneider Electric fabrique et propose des produits de gestion d'électricité, des automatismes et des solutions adaptées à ces métiers.
Le groupe est présent dans 190 pays au-travers de ses 120 000 employés et est implanté physiquement dans 106 pays. Schneider Electric vend ses produits et solutions sur cinq marchés : énergie et infrastructures, bâtiment, résidentiel, industrie, centres de données et réseaux.
En 2011, Schneider Electric SA a réalisé un chiffre d'affaires de 22,387 milliards d'euros.
Après une série d'acquisitions pour compléter et étendre son offre tel qu'American Power conversion en 2006, Schneider Electric SA s'oriente vers une phase de consolidation. L'engagement environnemental, social et économique de Schneider Electric dans le développement durable est concret (engagement fort pour l'apprentissage, la planète,...).
Le groupe est présent dans 190 pays au-travers de ses 120 000 employés et est implanté physiquement dans 106 pays. Schneider Electric vend ses produits et solutions sur cinq marchés : énergie et infrastructures, bâtiment, résidentiel, industrie, centres de données et réseaux.
En 2011, Schneider Electric SA a réalisé un chiffre d'affaires de 22,387 milliards d'euros.
Après une série d'acquisitions pour compléter et étendre son offre tel qu'American Power conversion en 2006, Schneider Electric SA s'oriente vers une phase de consolidation. L'engagement environnemental, social et économique de Schneider Electric dans le développement durable est concret (engagement fort pour l'apprentissage, la planète,...).
Site web de l'entreprise
