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Nidal Bourak

Assistant de Service Social

Ecoute Active, Empathie
Médiation
Communication
Planification, montage et gestion des projets de développement
Gestion des cas
Nidal Bourak
21 ans
Tanger (90000) Maroc
Situation professionnelle
En recherche d'emploi
En recherche active
Profil
Je suis un jeune fraîchement diplômé de l'Institut National de l'Action Sociale, passionné et animé d'un dévouement sans faille pour apporter une aide conséquente aux personnes les plus vulnérables de notre société. Bénéficiant d'une formation théorique et pratique des plus solides, j'ai pu acquérir les compétences indispensables pour travailler avec efficience dans des milieux complexes, en perpétuelle évolution.

Mes expériences professionnelles m'ont permis de développer une expertise remarquable en matière de gestion de cas, de planification de programmes, de coordination de services ainsi que d'intervention d'urgence.

En ma qualité d'étudiant en travail social, je suis guidé par une éthique professionnelle rigoureuse et une vocation pour la justice sociale. Convaincu que chaque individu a le droit de vivre dignement et dans le respect, je suis résolu à mettre mes compétences au service d'un changement positif au sein de la société.

Je suis actuellement à la recherche d'opportunités qui me permettront de continuer à développer mes compétences et de contribuer à des projets significatifs dans le domaine du travail social. Je vous invite donc à me contacter sans hésiter si mon profil vous intéresse ou si vous souhaitez discuter de tout projet potentiel.
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • Observation et participation à la réalisation des services présentés par les trois départements du centre de l'Association :

    • Le service social: l'écoute, l'orientation juridique, l'accompagnement, classement des statistiques du mois janvier jusqu'au juin.

    • Le service d'hébergement : le contrôle, l'élargissement de la durée de l'hébergement, l'accompagnement au sein de l'hébergement.

    • Le service de l'insertion économique : les ateliers de Soft Skills d'une durée de six jours (à caractère socio-économique, psychologique et développement personnel). L'élaboration du rapport financier du programme relation mère-enfant. L'animation des ateliers socio-économiques.

    Thème : "La violence basée sur le genre à l'égard des femmes et des filles à la lumière de la pandémie Covid-19"
Description de l'entreprise
Créée en 1998, IPDF est une association féminine de plaidoyer, autonome et non lucrative. Sa mission stratégique est la mise en œuvre de l’égalité entre les sexes dans les textes et dans les faits, via la défense des droits universels des femmes.
Les objectifs de IPDF visent :
  • l’élimination de toutes les formes de discrimination à l’égard des femmes conformément aux conventions et chartes internationales;
  • l’incitation à la pleine participation des femmes à la prise de décision à la vie publique;
  • la lutte contre toutes les formes de violences subies par les femmes et contre l’exploitation de son corps à une fin prostitutionnelle;
  • l’égalité entre les sexes dans les textes de loi et dans les faits;
  • la généralisation de l’enseignement des fillettes et la lutte contre l’analphabétisme parmi les femmes;
  • la garantie d’une égalité de salaire et de chances face au travail;
  • le respect des droits à la santé reproductive.
Site web de l'entreprise