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Julien Barreau

Human Ressources / Trainee / Manager

Humain
Positif
Adaptable
Sens du service
Réfléchi
Situation professionnelle
En recherche d'emploi
En recherche active
Présentation
After a 10-year career in a large French company in various services, I have enabled me to develop business skills, trainer, managerial and human resources; I have decided to start a new personal and professional journey whose purpose is my personal development.

Following this, a year of travel to the United States (3 months) and Brazil (6 months), in particular, to discover new methods of management, cultures, performing associative missions and professional experiences.

The last year was designed to strengthen my theoretical skills in law, Human Resources, finance within a recognized institution. The aim now is to pursue my professional career in the field of human resources, vocational training or the management of a team. Well-being at work, in techniques of, recruitment, training, training and team management, I am sure I can be useful to your company, particularly in the field of bank, insurance,hospitality, tourism and events.
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • Recrutement ( + de 200 entretiens menés)
    Avancé
  • Animation de formations ( +500 heures dispensées)
    Avancé
  • Suivi des collaborateurs
    Expert
  • Établir le parcours d'intégration
    Avancé
  • Pilotage d'activité
    Avancé
  • Gestion d'équipe
    Expert
  • Animation de réunions
    Avancé

CONSULTANT ENTREPRISE

DÉLICES DE PAUL
2016 à 2017
Freelance
Vila Velha
Brésil
  • Recrutement et outils de suivi
  • Prévisionnels financiers
  • Mise en place d'une stratégie ( politique salariale, marketing, segment)

DIRECTEUR D'AGENCE

CAISSE D'ÉPARGNE
Juillet 2014 à janvier 2016
CDI
VALENCIENNES
  • Management d'équipe ( 4 et 14 personnes)
  • Recrutement et suivi des collaborateurs
  • Pilotage d'activité ( CA 7 millions d'euros)

ANIMATEUR COMMERCIAL DÉPARTEMENT RH ET FORMATION

CAISSE D'ÉPARGNE
Février 2011 à janvier 2016
CDI
LILLE
  • Formations terrain et théoriques des collaborateurs
  • Participation au recrutement
  • Création de parcours d'intégration et suivi
  • Remise à niveau des collaborateurs en difficulté

GESTIONNAIRE DE CLIENTÈLE

CAISSE D'ÉPARGNE
Août 2006 à février 2011
CDI
ROUEN/CAMBRAI
  • Fidéliser et développer une clientèle ( 1000 clients)
  • Conseils et ventes de produits financiers ( 1000 ventes par an)

MBA Hospitality Management

École supérieure internationale de Savignac

Septembre 2017 à juillet 2018
Management, Ressources Humaines, Droit, Finance, Marketing.

Anglais

Kaplan School San Diego

Juillet 2017 à août 2017

Portugais

UFES Vitoria

Mars 2017 à avril 2017

Management et Ressources Humaines

CAISSE D'ÉPARGNE

2009 à 2016
  • Parcours manager
  • Risques psychosociaux
  • Gestion du changement
  • Psychologie
  • Presse spécialisée
  • Course à pied ( 10 km et semi-marathon)
  • Fitness
  • Amérique du nord et Sud, Europe
  • Associatifs