Je met mes savoir-être — Sens de l'écoute, Patience, Calme, Confidentialité, Autonomie, Esprit d'initiative Détermination, persévérance, Engagement — au service d'entreprises souhaitant structurer son Système d'information. Je m'engage dans la durée pour construire un Système d'information qui soit au service de tous ses utilisateurs et décideurs. Ma valeur ajoutée : Concilier les exigences dans l'intérêt commun.
Poste rattaché à la Direction générale. Membre du comité directeur. Gestion du budget annuel : 400 k€. Environnement constitué de 40 applications métiers en production 430 postes de travail répartis sur 4 sites.Refonte des systèmes d’information.
Missions : Construction du schéma directeur SI. Mise en place une campagne de modernisation du SI. Alignement du système d’information avec les objectifs stratégiques de l’entreprise et mise en œuvre d'un système d’information à la fois flexible et stable,
Sécurité : Ecriture et suivi de la politique de sécurité du SI. Protection de l'information.
Investissement et renforcement de l’infrastructure (3 DataCenters en Haute disponibilité et nouveau réseau SAN - 150 k€)
Mise en place d'outils et méthodes pour augmenter la productivité des équipes informatiques et industrialiser les processus au sein de la DSI. Pilotage des activités de la DSI à l’aide d’indicateurs de performances et d’objectifs. Amélioration des niveaux de services, engagement sur ces derniers et augmentation de la satisfaction des utilisateurs (procédures, processus),
Changer la culture de la DSI et conduire le changement organisationnel. Améliorer la compréhension entre les métiers et l’IT. Démontrer l’utilisation responsable du budget et des ressources de la DSI tout en maîtrisant les risques. Conduite de changement et gestion de projets complexes, transverses et interculturels ainsi qu’atteindre le ROI exigé dans le cadre d'une situation économique difficile.
Modernisation de l’image de l’entreprise: Communication interne et externe (newsletter interne, refonte du site internet, charte graphique)
Challenge : Apporter l'innovation au métier, concevoir une organisation optimale, sécuriser les flux d'information et réduire les coûts tout en augmentant la qualité de service, réduire l'impact environnemental.
Assurer une veille technologique sur les évolutions en matière de systèmes d'information et orienter les choix de la direction générale sur les technologies