☞ Je suis présentement consultant en gestion et développement des organisations avec une préoccupation particulière autour de la gestion des connaissances et des processus d'innovation. Je cumule 30 ans d’expérience à la direction générale d’une organisation para-publique en santé et services sociaux au Québec. Au cours de mes activités professionnelles, j’ai participé au développement d’un service régional Info/Santé CLSC et au déploiement d’une expérience innovatrice en télé pharmacie à domicile. Mes expériences professionnelles me permettent de faire une analyse diagnostique d'une situation et d'engager la discussion avec les responsables de l'organisation autour de l'implantation de la meilleure solution pour l'organisation. J'ai aussi acquis les connaissances qui me permettent d'être formateur tant en présence que pour des sessions à distance. J'ai aussi une implication significative sur les réseaux sociaux. Dans mes interventions, je mets à profit ma capacité à comprendre rapidement les enjeux organisationnels les plus complexes pour en tirer des stratégies et des solutions concrètes. Mon approche, qui repose sur la motivation, la complicité, l’échange et le respect, vise à développer, en collaboration avec les partenaires, des projets à dimension humaine.
Nous accompagnons les dirigeants dans le développement de leurs compétences afin qu’ils puissent, dans le cadre de leurs responsabilités, contribuer à la réalisation des objectifs de l’organisation.
Nous appuyons nos consultations sur des concepts et idées qui vous sont la plupart de temps connus mais nous vous les présentons d’une manière nouvelle, dans un ordre qui nous est propre afin de « réconcilier » le simple au complexe et le spécifique au général.
