Mise en oeuvre, fonctionnement et développement d'une plateforme numérique nationale de mutualisation de bonnes pratiques dans les champs de l'égalité femmes-hommes.
Assurer la gestion et l'alimentation de la plateforme (création de contenus, contact, accompagnement et mobilisation des porteurs d'initiatives pour alimenter la plateforme en bonnes pratiques, évaluation des projets, etc) ;
Assurer l'interface entre les différentes instances de la plateforme (comité de pilotage, comité de validation, comité technique, comité de développement) ;
Participation à la gestion financière et administrative (bilan annuel de la plateforme suivi de budget, élaboration des budget prévisionnels, recherches de financements...) ;
Favoriser la compréhension et l'appropriation des différents dispositifs de la politique de la ville pour ses habitant·e·s ;
Favoriser l'autonomie de chaque conseil (aide à la structuration associative, dotation, ...) ;
Aide à la médiation, à al conduite de réunions, et à la prise de décision (outils, techniques d'animation, ...) ; facilitation du dialogue avec les différents partenaires du contrat de ville ;
Aide à la conduite, à la construction de projets, et à la mise en place de diagnostics territoriaux.
