CARLOS ÑAÑEZ ESPAÑA
Licenciado en Administración
Liderazgo
Aprendizaje
Profesionalismo
Análisis
Trabajo en Equipo
40 años
Permiso de conducir
Charallave (1210) Venezuela
Status profesional
Desempleado
Disponible
Sobre mi
Actualmente estoy en disponibilidad inmediata. Soy un profesional dispuesto a nuevos retos y mi orientación al servicio, a la calidad y al logro, me mueven a desempeñarme de la mejor manera en mis responsabilidades laborales.
Me gustaría lograr un empleo donde mi pueda equilibrar el tiempo para la atención de mi familia, y lograr tiempo de ocio (distracción mental) pues la calidad de vida es vital para el buen desempeño de las tareas en una empresa.
Me gustaría lograr un empleo donde mi pueda equilibrar el tiempo para la atención de mi familia, y lograr tiempo de ocio (distracción mental) pues la calidad de vida es vital para el buen desempeño de las tareas en una empresa.
Gerente de Administración
Químicos Super Brillo, C.A.
Mayo 2018
a enero 2019
- Control y supervisión de bienes muebles, inmuebles y financieros de la empresa. Control de abastecimiento de bienes. Planificación financiera de la empresa. Control del recurso humano y su situación remunerativa (sueldos, salarios y beneficios). Gestión de los pedidos e insumos.
Especialista de Riesgos
BBVA Provincial
Marzo 2016
a abril 2018
- Realizar el análisis de la calidad de riesgo de la cartera de Comercial y PyME, identificando el perfil de los clientes que concentran el riesgo y sus variaciones, vigilando el correcto uso de las herramientas y cumplimiento de políticas de Admisión de Riesgo. Elaboración de informes mensuales y trimestrales sobre el comportamiento de la cartera de crédito y sus posibles alertas.
Especialista de Activos Especiales
Bancaribe
Julio 2015
a marzo 2016
- Elaborar y negociar propuestas de pago que beneficien a las partes. Evaluar y analizar cifras, estados financieros, entorno y comportamiento. Elaboración de informes y presentaciones a comité. Visitas a clientes. Elaboración de estadísticas de efectividad de la gerencia.
Analista III de Control y Gestión del Riesgo de Crédito
Bancaribe
Julio 2014
a julio 2015
- Evaluar, analizar y elaborar informes sobre los 500 mayores deudores de la cartera de crédito. Monitorear, analizar y actualizar la cartera en seguimiento especial, análisis situacional del entorno económico, comportamiento histórico. Analizar, identificar y reportar las debilidades en documentación y conformación de expedientes de crédito.
Analista III de Seguiiento al Riesgo de Credito
Banacaribe
Febrero 2010
a julio 2014
- Supervisión y control de la cartera vencida (0- 30 días), control y gestión de recuperación de la cartera en proyección de demorado (31 – 45 días), análisis y seguimiento de sobregiros, control y seguimiento de Excepciones, elaboración de estadísticas mensuales sobre gestión de la cartera en proyección de demorado, gestión y seguimiento de los clientes en Seguimiento Especial, elaboración de informes, presentación en comité de seguimiento.
-
Comunicación efectiva
Habilidad de comunicación que permite presentar ideas de una manera clara y con eficacia.
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Orientación al Cliente
Capacidad y orientación para atender al cliente tanto interno como externo, conocer sus necesidades, manteniendo buena actitud y disposición.Avanzado
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Español
Experto
-
Ingles
Intermedio
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Negociación
Reconocer necesidades, planteamiento de opciones, persuasión.
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Visita a Clientes
Inspección de negocios, capacidad de comunicacional, conocimiento al detalle, reconociineto de necesidades, redaccion de informes.
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Sofware Bajo Ambiente Windows
Avanzado
-
Manejo y dominio de Sistemas Varios
COBIS, Sistema AS400, Consorcio Credicard, Profit.Apto
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Conocimiento de Redes Sociales
Avanzado
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Organización
Habilidad para priorizar los asuntos, cumplir con los objetivos y entregar el trabajo en tiempos razonables.Apto
-
Análisis de Datos y reportes
Estudio y análisis de datos, cuantitativos y cualitativos. Habilidad para generar reportes con un lenguaje técnico, con contenido claro y específico.Apto
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Toma de Decisiones
Madurez e Independencia para tomar decisiones que le permitan resolver asuntos inmediatos al cargo e inherentes las funciones, a fin de optimizar el tiempo de respuesta.
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Trabajo en Equipo
Orientación al trabajo armonioso, capacidad de delegar, valorar y aceptar las competencias de los demás, llegar a acuerdos, generar diálogos constructivos que logren resolver conflictos y proponga soluciones para todos en conjunto, sin anteponer intereses personales.
Lic. en Administración Mención Recursos Materiales y Financieros
Universidad Nacional Experimental “Simón Rodríguez”
Septiembre 2008
a marzo 2012
T.S.U en Administración Mención Banca y Finanzas
Colegio Universitario “Francisco de Miranda”
Septiembre 2005
a julio 2008
- Voluntariado en Iglesia
