Définir la politique formation de l’entreprise et s'aligner sur sa vision stratégique en termes de développement des compétences et d'accompagnement
Identifier et analyser les besoins en formation de l’entreprise et retracer leur positionnement stratégique et opérationnel par rapport aux axes stratégiques du contrat de programme RADEEMA
Élaboration , optimisation et validation du budget
Concevoir et réaliser le plan de formation et le programme de sensibilisation
Lancer le plan et les projets de formation externe- interne... et Assurer leur planification, réalisation, évaluation et suivi/ contrôle
Évaluer les actions de formation menées et Identifier les axes de développement pour optimiser l'impact des actions de formation et d'accompagnement
Appliquer les recommandations de l'audit interne et externe et des instances de contrôles
Respecter les orientations des plans stratégiques et réaliser les budgets annuels
Etablir les tableaux de bord, analyser et suivre les indicateurs de performance
Préparer les statistiques et les rapports d'activité et de gestion mensuels et annuels
Veiller à la conformité avec le SMI QSE
Assurer et améliorer les conditions de réalisation des sessions de formation en termes de qualité, d'hygiène et de sécurité, conformément aux normes SMI QSE et aux exigences de la RSE
Veiller à la tenue du centre de formation SIDI MOUSSA et à son entretien en collaboration avec les moyens généraux et les partenaires sociaux conformément aux exigences du SMI QSE
Réalisation des sessions de formations/ sensibilisation en interne au profit des agents RADEEMA (activité administrative) en tant qu'intervenant
Préparation, organisation des journées d'intégration au profit des nouvelles recrues et accompagnement durant la tournée de stage
Organisation d’événements en lien avec la sensibilisation ou la communication sur diverses problématiques (Matinée Santé, Portes Ouvertes SSTE, Journées d’intégration des nouvelles recrues, etc.)
Technicien administratif au sein du service Formation
RADEEMA
June 2015
to February 2016
Marrakech
Morocco
Ingénierie: Recueil et centralisation de l'ensemble des besoins en formation , élaboration des cahiers de charges et des plans de formation
Suivi administratif de réalisation et évaluation du plan de formation (dossiers constitutifs, pièces justificative, évaluation, tableau de bord
Suivi des actions liées au plan de formation, (classement, suivi des tableaux de bord :planning, coûts, suivi des formations....)
Réalisation de sessions de formation en interne
Participe à la logistique et aux moyens généraux du centre du formation SIDI MOUSSA
Marketeur & Technicien administratif
RADEEMA
September 2014
to May 2015
Marrakech
Morocco
Detailed Description
Application des procédure de gestion
Préparer un plan marketing
Préparer un nusiness plan pour les nouvelles prestations
Conduire et analyser les données d'une enquête de satisfaction
Responsable Marketing et Communication
BKD Innovation
January 2014
to June 2014
Marrakech
Morocco
Benchmarking : analyse du marché et de la concurrence
Animation de notre communauté sur les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Google+) propositions d’animations, jeu-concours, suivi et analyse.
Participation à la rédaction de contenu relatif aux produits de la domotique et à la gestion du site internet
Rédaction et diffusion des articles pour nos clients
Proposition, mise en place, analyse de partenariats (échanges de liens) ou opérations de re-marketing.
Veille concurrentielle digitale
Chef de Projet Evenementiel
Bivouacs Lemnaouar
February 2013
to October 2013
Marrakech
Morocco
Detailed Description
Responsable de la Réalisation et de la bonne marche du Moussem TanTan 9ème édition
Identifier l’ensemble des besoins et des contraintes, établir un cahier de charge et définir les solutions adaptées pour atteindre les objectifs fixés.
Superviser toutes les étapes de la mise en œuvre d’un événement, allant de l’idée de base, à sa gestion pratique sur le terrain et le suivi des moyens matériels, humains et financiers.
Assurer le rôle d’interface entre les demandes du client, l’entreprise qui réalise le projet et les différents prestataires
Réalisation du concept de Evènement et de la proposition y afférant tenant compte des besoins et attentes des clients.
Chef de projet Pôle E-réputation
Agence bigM
March 2012
to October 2012
Full-time
Marrakech
Morocco
Force de proposition sur les différents projets marketing, avec la planification des ressources nécessaires et réalisation de ces derniers en respectant le budget et les deadlines.
Élaboration du plan marketing, stratégies et des fiches de production relatives aux projets
Gestion d’équipe et organisation des plannings pour une atteinte effective des objectifs.
Veille concurrentielle et Intelligence économique par rapport aux tendances digitales
Rédaction des communiqués de presse et des articles sur différentes problématiques en lien avec les médias sociaux, à poster sur blogs et sites web
