Adriana Delgado
Profesional Senior de Recursos Humanos
Santiago de Chile Chile
Status profesional
Freelance (autónomo)
Disponible
Sobre mi
Mi pasión es crear organizaciones sanas que atraigan, recompensen y soporte al mejor talento. Me emociona contruir equipos de trabajo con clara definición del negocio y enfoque en los objetivos organizacionales, que ayuden a soportar al resto de los equipos y profesionales con herramienta que ellos necesiten para continuar entregando los mejores resultados. Yo realmente creo en las personas que soportan lo que ayudan a crear, y como eso influencia en mi carrera como Recursos Humanos y profesional de desarrollo organizacional.
International Talent Seeker
Scout
Desde marzo 2017
- Ejecute búsquedas de perfiles especializados en la networks para empresas starup, entregando de 15 a 20 perfiles al dia
- Promovi ideas para crear un mejor ambiente labora, en donde un ambiente abierto y agradable permitieran una mejor adaptabilidad de los miembros del equipo de trabjo
Descripción de la empresa
Scout es un asistente de reclutamiento virtua
Regional HR Generalist (Venezuela & Ecuador)
Ericsson
Febrero 2015
a marzo 2017
- Rediseñe la estructura organizacional, salarial y operativa, del proyecto GICS, permitiendo una mejor eficiencia en la funcion de los cargos, lo que retorno en una baja de la rotación de personal de un 0,5 %
- Realice a travez del comite de engagemnt actividades, charlas, eventos y workshops organizacionales para los empleados permitiendo aumntar los niveles de compromiso organizacional y satisfación del personal, 5% para Venezuela posicionandose en ranking #11 a nivel de la región, y un 11% para Ecuador ranking #4
Descripción de la empresa
Compañía sueca dedicada a ofrecer equipos y soluciones en telecomunicaciones, principalmente en los campos de la telefonía celular, las comunicaciones multimedia e internet.
Sitio web de la empresa
Director de Recursos Humanos
Hotel Renaissance – Marriot International
Febrero 2014
a octubre 2014
- Diseñe el plan de desarrollo para las 15 posiciones claves, en consonancia con los objetivos organizacionales establecidos para el 2014 para lograr el posicionamiento de la marca en el país
- Organizce el area de Recursos Humanos haciendola más operativa y funcional, estableciendo 4 recursos para cada función, prestando un mejor servicio al cliente interno, reflejado en el incremento del 2,7 % en la encueesta de satisfacción interna del perosnal.
Descripción de la empresa
Marriott® es un líder en alojamiento internacional, con más de 3.700 hoteles y la cartera más amplia de marcas de la industria. Renaissance Hotels es una de las marcas de la familia Marriott
Sitio web de la empresa
Superintendente de Recursos Humanos para la región de Latinoamérica
Heinz
Febrero 2012
a octubre 2013
- Desarrolle métricas para la medición del proyecto de Implementación Global de la herramienta de Evaluación de Desempeño en línea (PMD On-line), para el Corporate el cual esta siendo aplicando a nivel mundial dentro de Heinz
- Diseñe políticas regionales con lineamientos bases únicos para la región de Latinoamérica que cada país (Brasil, México, Costa Rica y Venezuela) adopto.
Descripción de la empresa
Compañía estadounidense agroalimentaria que produce salsas de todo tipo entre las que destaca la salsa 57, más conocida como kétchup. Heinz también comercializa condimentos, pastas, sopas enlatadas, ensaladas, platos preparados zumos (jugos) y alimentos para niños.
Sitio web de la empresa
Líder de Proyecto RRHH y Reclutamiento para Sudamérica (Venezuela, Argentina, Colombia)
Aggreko
Noviembre 2010
a julio 2011
- Organice de manera productova el proceso de reclutamiento y selección del personal especializado que necesitaba ser contratado en el plazo de dos meses de manera rápida y masiva para la puesta en marcha de las plantas en Argentina, En total 60 personas para los 4 site a nivel de nacional.
- Establecí el proceso para la contratación de talentos y manejo de la nómina en Argentina y Colombia, de acuerdo a la cultura de la empresa y visión del negocio.
Descripción de la empresa
Empresa trasnacional inglesa de alquiler de grupo electrógenos para la generación temporal de energía eléctrica, y equipos para el control de temperatura.
Sitio web de la empresa
Coordinador de Recursos Humanos
Aggreko
Marzo 2008
a noviembre 2010
- Estructuré un proceso solido de análisis de sueldos y salarios, realizando estudios semestrales que derivaron en propuestas salariales perfeccionando la equidad interna y una estructura de sueldo acorde a mercado, logrando posicionarnos como una empresa competitiva en el mercado laboral en cuantos a sueldos y beneficios salariales.
- Generé una matriz de capacitación, tanto para el personal operativo (técnicos e ingenieros) como el administrativo, identificando las necesidades de desarrollo tanto técnico como personal para cada empleado, logrando aumentar los niveles de motivación y compromiso del personal.
- Implementé una vía de comunicación oficial para que los empleados conocieran lo que estaba pasando en la empresa en Venezuela, y promoví a través de carteleras que el personal estuviera actualizado e informado de lo que era la empresa a nivel mundial, afianzando así una cultura organizacional a través de la comunicación.
Gerente de Relaciones Laborales
MTG Servicios
2006
a 2008
Descripción de la empresa
Proveedor de Soluciones Integrales en Recursos Humanos
Jefe de Administración de Recursos Humanos
Fama de America
2005
a 2006
Descripción de la empresa
Torrefactora de café venezolano.
Coordinador de Administración de Gestión Humana
Jantesa
2003
a 2005
Descripción de la empresa
Empresa líder en la ejecución de proyectos de Ingeniería, Procura y Construcción (IPC)
Analista de Administración de personal
Empresas Polar
2000
a 2003
Descripción de la empresa
Corporación industrial venezolana cuyas actividades productivas abarcan los sectores de alimentos, bebidas alcohólicas, gaseosas y productos de consumo masivo bajo sus filiales Alimentos Polar, Cervecería Polar, y Pepsi-Cola Venezuela.
Consultor Funcional de Recursos Humanos
Gruppo formula de Vzla
1999
a 2000
Descripción de la empresa
Empresa que comercializa la plataforma de RRHH Cezzane People
Analista de Personal
RCTV
1997
a 1998
Descripción de la empresa
RCTV (acrónimo de Radio Caracas Televisión) fue una cadena de televisión de Venezuela fundada el 15 de Agosto de 1953 por el empresario y explorador William H. Phelps Jr.
